2025年第62期 深学细悟中央八项规定精神 凝聚模范机关创建强劲动能——区知识产权局召开年轻干部座谈交流会 |
深学细悟中央八项规定精神 凝聚模范机关创建强劲动能
——区知识产权局召开年轻干部座谈交流会
为推动深入贯彻中央八项规定精神学习教育走深走实,加强年轻干部对中央八项规定精神的学习理解,强化年轻干部政治意识,激发年轻干部参与模范机关创建动力活力,6月6日,区知识产权局组织召开“深入贯彻中央八项规定精神学习教育年轻干部座谈交流会”。局党组领导班子和全局35岁以下年轻干部参加会议。
深学细悟强作风,对标对表明方向。会上,17名年轻干部紧扣中央八项规定精神核心要义,从政治自觉、作风转变、服务效能等方面分享心得体会,一致认为知识产权领域落实八项规定应做到三个“对标”,一是对标政治过硬,将“按规矩办事”内化为职业习惯,把严守纪律作为保护自身的“金钟罩”;二是对标作风扎实,践行“坐在办公室碰到的都是问题,下去调研看到的全是办法”工作理念,主动深入园区企业开展“问题要解决,我该干什么”专题调研;三是对标服务高效,把创新主体和群众的“急难愁盼”作为工作重心,在服务中推行“办事不求人、流程都一样、结果有回音”机制。
建言献策谋发展,聚焦主业促创新。围绕2025年全局重点工作及知识产权全链条发展,年轻干部立足岗位提出51条针对性建议,涵盖知识产权创造、运用、保护、服务、人才培养等内容。在创造端强化专利预审增领域扩地域,推动预审服务向三大领域全面展开,并细化业务流程;在保护端攻坚“知识产权保护高地城市建设验收评估”,整合行政裁决、维权援助、纠纷调解资源;在服务端搜集企业需求,优化“订单+专家”精准服务,促进更多专利从实验室走向生产车间;加强对年轻干部的梯队培养和交流轮岗。
搭建舞台促成长,凝聚合力创未来。局党组对年轻干部提出的意见建议高度重视,局党组书记在总结讲话中强调,要以“中央八项规定”为镜,扣好职业生涯“第一粒扣子”;以“模范机关创建”为纲,搭建青年成长“立体舞台”。一是搭舞台,让想干事的人有机会,鼓励年轻干部在学习调研、业务竞赛中亮本领、展风采;二是压担子,让能干事的人有平台,在急难险重任务中锤炼干部,提高干部改革攻坚能力和应急处置能力;三是强保障,让干成事的人有底气,积极提供支持,将工作实绩与晋升、奖励、培训机会等挂钩。
下一步,区知识产权局将以此次座谈交流会为契机,持续深化中央八项规定精神及其实施细则贯彻落实,充分发挥年轻干部“生力军”作用,引导其在专利预审、协同保护等一线战场锤炼本领,为新区发展“新质生产力”提供知识产权支撑,让创新活力成为高质量发展的“助推器”。
主办单位:天津市滨海新区知识产权局
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